ZÁKONNÍK PRÁCE 2019/2020 – PRÍSPEVKY NA REKREÁCIU, MINIMÁLNA MZDA A PRÍPLATKY PRE ROK 2020, PRACOVNÝ ČAS A DOVOLENKA, ĎALŠIE ZMENY PRE ROK 2020
Na seminári s lektorom Jozefom Mihálom podrobne preberieme aktuálne témy v pracovnoprávnej oblasti.
Od 1.1.2019 sa v Zákonníku práce zaviedli príspevky na rekreáciu a rekreačné poukazy. Na seminári sa k tejto téme vrátime. Od roku 2020 by sa príspevky na rekreáciu mali povinne týkať aj menších zamestnávateľov.
Nová minimálna mzda pre rok 2020 znamená ďalšie zvýšenie mzdových nákladov na mzdy a odvody a znamená automatické zvýšenie príplatkov, na ktoré ma zamestnanec nárok.
Pracovný čas treba využiť efektívne. Ukážeme si možnosti najmä pri nepravidelnom rozvrhnutí pracovného času.
Stručne budeme hovoriť o ďalších zmenách pre rok 2020 – zvýšenie príplatkov za nadčasy, novela smernice EÚ pri vysielaní zamestnancov a ďalšie zmeny legislatívy týkajúce sa mzdového účtovníctva a personalistiky schválené v NRSR pre rok 2020.
Miesto konania: Úrad práce sociálnych vecí a rodiny v D. Kubíne, Námestie slobody 1 – Bysterec, zasadačka na 1. poschodí
Dátum konania: 13. november 2019 (streda)
Lektor: RNDr. Jozef Mihál
Cena 1: 58,- € (platí len pri prihlásení sa a úhrade do 31.10.2019)
Cena 2: 68,- €
VS: 1311
V cene odborného seminára je pracovný materiál a kniha Jozefa Mihála „Zákonník práce“. Účastníci seminára si môžu zakúpiť aktuálne publikácie J. Mihála za zvýhodnenú cenu 10 EUR.
Program seminára:
Program:
1. Príspevky na rekreáciu a rekreačné poukazy
- povinnosť zamestnávateľa poskytovať príspevky
- daňové a odvodové zvýhodnenia
- ktorí zamestnanci majú nárok na príspevok
- pri akých rekreáciách a detských táboroch je nárok na príspevok
- kto sa môže zúčastniť so zamestnancom na rekreácii
- preukazovanie nároku zo strany zamestnanca
- interná smernica zamestnávateľa, žiadosť o príspevok
- príspevok zo sociálneho fondu
- rekreačné poukazy, špecifiká, výhody a nevýhody
- na čo si dať pozor pri rekreačných poukazoch
- príklady, riešenie modelových situácii
- očakávané problémy pri rekreáciách na prelome rokov 2019/2020
2. Minimálna mzda a príplatky v roku 2020
- nová minimálna mzda a minimálne mzdové nároky
- výška príplatkov za prácu v sobotu, nedeľu a v noci
- príplatky pri výkone práce vo verejnom záujme
- a 14. platy v roku 2019 a v roku 2020
3. Pracovný čas a dovolenka
- rovnomerne a nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas
- nadčasy
- konto pracovného času
- pružný pracovný čas
- špecifiká pre domáckych zamestnancov
- nárok na dovolenku, výpočet, príklady
4. Ďalšie zmeny pre rok 2020
- novela smernice EÚ pri vysielaní zamestnancov
- príplatky za nadčasy
- dohody študenti a dôchodcovia
- nezdaniteľné časti v roku 2020
- ďalšie zmeny tak ako budú schválené v NRSR
Zmeny a doplnenia programu vyhradené.
Organizačné pokyny pre všetky semináre
Časový harmonogram seminárov: 8:00 - 9:00 prezentácia - 9:00 - 14:00 seminár
- Výška účastníckeho poplatku za 1 účastníka je stanovená podľa Zákona č. 18/1996 Z.z. o cenách – zahŕňa kalkulované náklady na organizačné, priestorové, technické a lektorské zabezpečenie seminára, účasť prihlásenej osoby na podujatí, pracovný materiál v tlačenej alebo elektronickej podobe, občerstvenie . Účastnícky poplatok môže byť uhradený bankovým prevodom alebo poštovou poukážkou na bankový účet č. 4018368485/7500; IBAN SK6675000000004018368485, KS 0308. Potvrdenie o zaplatení účastníckeho poplatku treba predložiť pri prezentácii. Prihláseného účastníka môže zastúpiť náhradník. Platiteľom, na základe požiadavky najneskôr deň pred termínom seminára, bude odovzdaná faktúra pri prezentácii.
- Semináre sa konajú na úrade práce sociálnych vecí a rodiny v D. Kubíne, Námestie slobody 1 – Bysterec, zasadačka na 1. Poschodí.
- Výhrady organizátora: zmena termínu v prípade nepredvídateľných okolností; zrušenie konania v prípade nedostatočného záujmu; vyhradenie práva na zmenu miesta konania avšak len v rámci DK